​30万人提升学历技能素质!东莞今年计划这么做

东莞阳光网讯（全媒体记者 吴燕玲）近日，市人社局召开了“技能人才之都”专项工作会议，会议总结了去年的工作成效，研究部署今年重点工作。2020年东莞将以保数量、优结构、提品质、增效用等四大措施为抓手，高质量完成 30 万人提升学历技能素质、技术工人新增 15万人。

《553专项行动方案》丰富技能人才培养内涵

会上印发的《百万劳动力素质提升工程，打造“技能人才之都”2020年品质提升553专项行动方案》中提到，2020年东莞将围绕“湾区先进制造业中心”建设，优化技能人才培养结构；供给侧结构性改革要求，提升技能人才培养品质；高质量发展目标导向，增强技能人才培养效用等3个方面，推进落实13项重点工作，例如实施“粤菜师傅+矩阵工程”，组织“粤菜师傅+复工复产+健康+乡村振兴”等系列活动，新建一批培训基地、大师工作室，推动校企合作、莞港合作，全年培养1200名粤菜师傅。全年共计划完成 30 万人提升学历技能素质、技术工人新增 15万人，实现 3 年累计完成 100 万劳动力素质提升的任务目标。

加快推进“东莞标准”开发

今年东莞将组织开发首批40个我市紧缺且未有对应国家和省标准的职业技能培训标准，这一“东莞标准”包含职业（工种）和专项职业能力。标准的开发与认证将以针对性、适用性、公益性和效益性为方向。

行业组织、企业、职业院校、职业培训机构等已实施使用的、具有完善的培训课程及考核标准的培训体系均在认证范围内。截至4月22日，已有27家单位申报113个开发项目；29家单位申报59个认证项目。

有补贴！提倡企业开展职工线上适岗职业技能培训

记者了解到，目前线上适岗培训有2种培训方式，一种是企业自行培训。例如，石碣台达电子，该企业运用企业自身开发的培训系统来开展培训。目前该企业备案培训人数多达2434人，现已完成培训1983人，全部完成后预计将获得240多万元培训补贴。

第二种是企业委托机构培训。东莞市力星激光科技有限公司与广东智通职业培训学院合作，使用智通学院开发的线上培训系统，培训工业机器人等相关专业。据统计，目前已有信义玻璃、台达电子、嘉荣集团等127家制造业和服务业企业通过备案，培训一线生产和服务岗位职工近4万人。

各镇街创新做法 营造“崇尚技能”氛围

清溪人社分局牵头组建清溪镇企业专家智库，汇聚清华大学、北京大学等多家院校一流的学者，以及华为、联想等企业的实战专家，举办了第一期银瓶公益大讲堂，现场为60多家企业高管开讲《企业涉税风险及申请政府补助关注重点》等课程。

莞城人社分局举办“技能人才之都”成果展，邀请首席技师在展览现场分享成长经历。巡展之时，还率先成立了“莞城街道首席技师联盟”，设立工匠讲坛，定期开展“走近工匠”“工匠沙龙”等人才交流活动。

东城人社分局则是积极推动“广东省职业技能等级认定试点企业”选拔评定，邀请了省人力资源和社会保障厅、职业技能等级认定试点工作专家组对东莞新奥燃气进行现场实地考察和评估，帮助新奥燃气成为东莞市唯一燃气行业试点企业。

来源：东莞阳光网

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