万科年度优秀新员工竟然不是人类?留给打工人内卷的日子不多了…

元宇宙的突然爆火让更多企业开始把目光放在“虚拟世界”,虚拟客服,机器人生产等高科技产业革新也正在悄然的影响着地产行业,也许,留给打工人内卷的日子,真的不多了。

近日,万科集团董事会主席郁亮发的一条微信朋友圈,刷屏了。郁亮在微信朋友圈发了一则消息:“祝贺‘崔筱盼’获得了2021年万科总部优秀新人奖,她催办的预付应收/逾期单据核销率达到91.44%。”

郁亮祝贺万科员工获得年度优秀新员工被商界大佬传来传去、持续发酵,因为崔筱盼不是真人!而是小冰框架孵化的又一个虚拟人,并已在万科集团财务部悄悄工作了十个月。

据了解,这位新人名叫“崔筱盼”,是万科首位数字化员工。“崔筱盼“今年2月1日正式“入职”,在系统算法的加持下,它很快学会了人在流程和数据中发现问题的方法,以远高于人类千百倍的效率在各种应收/逾期提醒及工作异常侦测中大显身手,而在其经过深度神经网络技术渲染的虚拟任务形象辅助下,她催办的预付应收逾期单据核销率达到91.44%。

而郁亮所提到的沈向洋博士以及小冰团队,则是去年从微软分拆出来的人工智能小冰业务。

2020年7月份,,微软正式宣布,将人工智能小冰业务分拆为独立公司运营。与此同时,微软宣布委任前微软全球执行副总裁沈向洋为新公司董事长。

去年11月24日,微软中国与小冰公司在北京宣布达成战略合作伙伴关系,面向广大ToB重点行业客户,联合推出一系列人工智能+云计算商业化解决方案。首批微软和小冰共同联合推出的解决方案将覆盖人工智能金融、人工智能汽车及人工智能内容生产等三个垂直领域,今后将不断拓展至更多垂直领域。

让打工人感叹的不仅是万科,碧桂园造房子也开始不用真人了。

据中金公司研报,2020年以来,行业发展步入成长期,国外虚拟人商业化路径获得初步验证并探索B端量产,国内多元社交渠道日益成熟,技术与内容逐步补齐。

对此,各位打工人又怎么看?

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